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  • 职位名称/发布日期
  • 公司名称
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  • 工作年限
  • 薪酬
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  • 工作地点: 宜春市
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  • 工作地点: 江西省
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  • 工作地点: 宜春市高安
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  • 工作地点: 宜春市高安
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  • 工作地点: 宜春市高安
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  • 工作地点: 宜春市
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  • 工作地点: 宜春市
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  • 工作地点: 宜春市高安
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  • 工作地点: 宜春市
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  • 工作地点: 宜春市
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  • 工作地点: 宜春市
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  • 工作地点: 南昌市湾里
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:大专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:2
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  • 任职资格: 1、男性,45岁以下,大专及以上学历; 2、4年以上农业设施栽培管理经验。 岗位职责: 1、负责农业设施栽培管理; 2、指导和协调项目工作人员开展设施栽培操作,进行农业设施正常运行及维护; 3、对设施栽培作物生产质量、成本控制; 4、进行设施栽培作物采摘及产品管理; 5、配合开展产品销售。 工作地点:高安市 一旦录用,待遇丛优
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:高中 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:2
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  • 任职资格: 1、高中及以上,45岁以下; 2、5年以上蔬菜生产种植管理经验,面积200亩以上)。 岗位职责: 1、负责蔬菜生产种植管理; 2、指导和协调蔬菜生产项目工作人员开展生产操作; 3、对蔬菜生产质量、成本、进度进行控制; 4、蔬菜采摘及产品管理; 5、配合开展产品销售。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:大专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 任职资格: 1、负责苗木生产种植管理; 2、指导和协调苗木生产项目工作人员开展生产操作; 3、进行苗木生产质量、成本、进行控制; 4、进行苗木采摘及产品管理; 5、配合开展产品销售。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:初中 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 任职资格: 高中以上学历,45岁以下,5年以上果树生产种植管理经验(面积100亩以上)。 岗位职责: 1、负责果树生产种植管理; 2、指导和协调生产项目工作人员开展生产操作; 3、进行果树生产质量、成本、进度控制; 4、进行果树采摘及产品管理; 5、配合开展产品销售。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:中专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 任职资格: 高中以上学历,45岁以下,3年以上园林绿化管理经验。 岗位职责: 1、负责园林(花卉)生产种植及园林日常维护管理; 2、指导和协调园林(花卉)生产项目工作人员开展生产操作; 3、进行园林绿化设计; 4、进行苗木生产与管理。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:大专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:10
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  • 任职资格: 1、食品加工/软件工程/电子/计算机/通讯/工程管理/商科/新闻/市场营销/广告/电子商务等相关专业, 大专及以上学历; 2、 性格开朗,乐于沟通,热爱互联网,乐于接受新鲜事物并肯有较好的敏感度; 3、学习能力强,责任心强, 逻辑思维能力强,善于学习和总结分析,有良好的工作态度和团队合作精神。 岗位职责: 1、参与项目管理,配合项目经理制定工作进度,协助项目经理完成农业项目的开发和推进; 2、 其他部门日常工作。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:大专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 任职资格: 1、性别:男,35岁以下,园林、建筑等相关专业,大专及以上学历; 2、5年以上园林施工管理工作经验; 3、接受过施工管理、质量安全管理等方面的培训; 4、掌握园林工程施工质量验收规范和施工技术; 5、熟练使用CAD、Office等相关专业软件 岗位职责: 1、负责园林施工现场的安全文明管理; 2、参与设计交底与图纸会审,提出专业意见; 3、负责园林工程进度的日常管理,制定进度计划进行审查备案,对计划与实际进度的偏差进行质询并督促及整改。 工作地点:高安市 联系人:李小姐0795-5772601
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:大专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:2
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  • 任职资格: 1、男性,45岁以下,大专及以上学历; 2、4年以上苗木生产种植管理经验(面积100亩以上); 岗位职责: 1、负责苗木生产种植管理; 2、指导和协调苗木生产项目工作人员开展生产操作; 3、对苗木生产质量、成本进行控制; 4、配合开展产品销售。 工作地点:高安市 一旦录用,待遇丛优
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:大专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:2
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  • 任职资格: 1、男性,45岁以下,大专及以上学历; 2、4年以上花卉生产种植管理经验(面积100亩以上)。 岗位职责: 1、负责花卉生产种植管理; 2、指导和协调花卉生产项目工作人员开展生产操作; 3、对花卉生产质量、成本进行控制; 4、对花卉采摘及产品销售; 5、配合开展产品销售。 工作地点:高安市 一旦录用,待遇从优
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:大专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 任职资格: 1、大专以上学历,财务管理、工商管理、物流管理等相关专业毕业,两年以上同岗位工作经验; 2、能熟练操作各种办公软件和采购管理ERP软件,熟悉采购流程; 3、具备良好的市场调研、分析能力和人际沟通能力; 4、年龄25-35周岁、能熟练驾驶车辆; 同等条件下如具备农业设备、工程器具采购经验者可优先考虑。 岗位职责: 1、协助经理做好采购流程的控制,按每月计划实施采购工作,并提出优化建议; 2、分析供应商市场信息,及时收集相关信息,确定短期和长期的供应商和供应渠道; 3、负责采购合同的拟定、执行及跟进,采购物品交货期的跟踪及控制; 4、协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题,并处理退换货及一般赔偿事宜; 5、保管采购记录、购货合同、供应商信息,完成上级交给的其它事务性工作。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:大专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:2
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  • 任职资格: 1、农学、计算机、信息工程、通信等相关专业,2年以上项目管理工作经验, 有物联网行业经验者优先; 2、 熟悉农业项目操作流程和农业项目的开发、运作及管理者优先; 3、 熟悉需求分析、概要方案设计、实施管理者优先; 4、诚信敬业,有较强的学习能力、沟通能力和团队合作意识,能够承受较大工作压力, 对技术具有较高敏锐度,面对难题有较强的分析和解决问题能力。 岗位职责: 1、 做好与研发团队的对接,协助技术团队完成农业物联网项目的需求分析和初步设计(包括传感终端设备部署、通信传输等),共同深化设计、优化方案和设备选型,保证技术方案合理高效; 2、统筹协调项目现场管理和实施,完成项目的测试、部署和运行,跟进和解决项目实施过程中的各项问题,控制项目成本,保证项目的进度和质量; 3、依据公司的发展目标,负责项目有关的招投标、政策资金申报等工作。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:高中 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:5
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  • 任职资格: 1、退伍军人,身高1.75米以上,年龄28周岁以下; 2、具有c1以上驾照,连续驾龄2年以上。 岗位职责: 1、按规定的巡逻区域进行巡察,对巡逻时发现的情况应及时做好记录。 2、在巡查过程中发现的问题应及时上报上级并协调相关部门进行解决。 3、对巡逻区域的卫生进行检查,不合格处及时通知进行处理。 4、对公共设施、公共物品进行检查。 5、完成上级交给的其它事项。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:高中 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:2
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  • 任职资格: 1、2年以上茶叶生产种植管理经验(面积100亩以上); 2、年龄45周岁以下,大专以上学历。 岗位职责: 1、负责茶叶生产种植管理; 2、指导和协调茶叶生产项目工作人员开展生产操作; 3、进行茶叶生产质量、成本、进行控制; 4、进行茶叶采摘及产品加工管理; 5、配合开展产品销售。 工作地点:江西省高安市
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:高中 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 任职资格: 1、3年以上蔬菜生产种植管理经验(面积200亩以上,有大型企业工作经验者优先); 2、年龄50周岁以下; 3、高中以上学历。 岗位职责: 1、负责菊花生产种植设计与管理,制作菊花生产操作规程; 2、指导和协调荷花生产项目工作人员开展生产操作; 3、进行菊花生产质量、成本、进度控制; 4、进行菊花采摘及产品管理; 5、配合开展产品销售。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:初中 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 任职资格: 1、大专以上,农学、植保专业相关专业; 2、具备一年以上的农产品植保管理管理工作经验者优先考虑,植保专业的优秀应届毕业生亦可; 3、了解果蔬品种的种植规程,熟识病虫害发生危害特点并能提出相应的植保防治对策; 4、归纳总结能力强,逻辑性强,学习能力强,善于沟通和表达。 5、具备较强的敬业精神,责任心强,能吃苦耐劳,有上进心。 岗位职责: 1、建立植保管理体系,管理追溯体系,制定植保工作计划; 2、做好农产品的抽样试验; 3、做好日常植保工作纪录,发现问题及时上报并提出解决方案; 4、协助做好基地果蔬病虫害的防治工作。 5、完成领导交办其他事项。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:大专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 任职要求: 1、有一年以上实际网站推广经验,对搜索引擎、网站联盟、链接交换、社区论坛、软文推广,新媒体等第三方平台有实践推广经验[;] 做过SEO,SEM优先[;] 2、具有较强的提案和创新能力[;]善于沟通,具备较强的执行能力、团队协作精神[;] 3、知识面宽广,有一定的创造力,能承受工作压力。有互联网金融行业网站推广经验者优先考虑[;] 4。文笔流畅,创意能力突出,文案清晰有条理,文字和语言组织能力强,熟悉网络社区语言,能够准确把握网民心态,撰写出符合市场需要的软文; 岗位职责: 1、负责公司网站品牌和产品的网络推广; 2、根据公司总体市场战略及网站特点,确定网站推广目标和推广方案; 3、策划、执行在线推广活动,收集推广反馈数据,不断改进推广效果; 4、评估、分析网站的关键词等,提高网站排名,利用多种技术形式提升网站人气; 5、熟悉所有的网络推广手段,精通BBS、社区、blog等新兴网络功能,能够在各类网站宣传推广公司产品。 6. 负责网站的SEO、百度知道、360问答、搜搜问问、利用微博、百科、知道、贴吧、论坛、分类信息、新媒体、QQ等方式的品牌营销推广[;]
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:大专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 1、抓好设备、设施的维护保养,使之经常处于完好的状态并得到合理的使用,防止一般安全事故及重大安全事故的发生 2、贯彻落实公司各项规章制度,按照公司的工作指令,保证各项工作顺利开展。 3、制定部门工作计划,建立健全部门管理制度、各岗位具体工作内容、职责规范、服务质量标准,并监督贯彻实施。 4、分析经营状况及市场发展趋势,组织各项目完成营业指标任务,抓好财产管理及核算,控制各项开支,提高经济效益。 5、协同做好营地娱乐服务产品推荐经营工作。 6、规划项目区域空间布局,创新游乐项目,做好产品线路开发及新开发项目的招商、实施和管理 7、负责景区游乐、食宿服务项目的现场推介促销,抓好服务质量管理 8、对负责的各个项目的安全工作做到位,督导工作人员抓安全,在安全中求效益。   9、抓好员工及个体服务人员队伍的基本建设,熟悉和掌握员工及个体服务人员的思想状况、工作表现和业务水平,开展经常性的礼貌教育和职业道德教育,注意培训、考核和选拔人才,通过组织活动,激发员工及个体服务人员的积极性。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:中专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • .1、负责餐厅的日常管理工作,并与厨房保持密切联系,确保餐厅的服务质量,直接对餐厅经理负责。 2.出席每周的业务会,汇报本餐厅工作,向员工传达会议精神。 3.检査工作: (1)每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完好情况。 (2)检查服务用品及清洁卫生,检查库存物资。 (3)检查员工仪容仪表。 4.主持每日餐前会,安排当天的服务工作。 5.从厨房了解当天出菜的情况,布置重点推销菜式。 6.签领食物、饮料。 7.妥善处理客人的投诉和质询。 8.做好员工考勤、评估工作。 9.做好餐厅的财产管理工作。 10.负责员工的培训工作。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:中专 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 1、全面负责客房部工作,向总经理或分管房务的副总经理负责。 客房部经理以计划、组织、指挥和控制等管理手段,全面实施客房部的管理工作 2、负责制定本部门员工的岗位职责及工作程序。 客房部经理负责建立、健全本部门各级人员的岗位责任制,将本部门的管理工作、服务工作落实到各个岗位。 3、负责本部门员工的聘用、培训及工作评估。 4、对客房部物资、设备进行管理和控制。 客房部经理审核本部门物资、设备的采购计划,提出布品和员工制服的制作及选用方案 5、提出客房陈设布置的方案及更新改造的计划。 6、制定房务预算,控制房务支出。 客房部经理根据预测的客房出租率及本部门各种费用支出及物品耗用量的历史资料,科学地制 定房务预算。 7、巡视和检查本部门的工作状况。 8、对客房服务质量进行管理和控制。
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  • 公司性质:有限责任公司 | 最低学历要求:初中 | 公司规模:300-500人 | 招聘人数:1
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  • 任职要求: 1.30岁以下,160CM以上形象良好,收银工作优先; 2.形象好,气质佳,有亲和力,性格开朗; 3.团队精神,工作负责,积极主动,具备沟通能力; 岗位职责: 1.每日按规定时间到公司出纳处交清前一天的营业款项及报表; 2.按时到岗,备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作; 3.收款时认真审核服务员开出的单据,确认金额及数量正确; 4.认真识别现金真伪,发现假钞应立即退还该服务员向客人解释并调换; 5.认真填写营业后的交款单据,须做到帐物相符。
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